Mystockoptions Com Blog

Der myStockOptions Blog ist eine der besten Möglichkeiten, um mit neuen Entwicklungen in der Equity-Kompensation Schritt zu halten. Sie können uns auch auf Twitter folgen. Die Website ist grandios, und ich benutze es oft als Referenzquelle. Jane Landsman, VP Global Compensation, Starwood Hotels myStockOptions ist eine unabhängige und unabhängige Quelle von Know-how auf Aktienoptionen, Restricted Stock, eingeschränkte Aktien Einheiten, Performance-Aktien, Aktienwertsteigerungsrechte und Mitarbeiterbeteiligungspläne. Wir sind spezialisiert auf komplexe Aktienvergütungsthemen, klar verständlich und verständlich, in einfachem Englisch und mit einem engagierten Stil. Unsere Zielgruppe umfassen: Aktienplaner Finanzplaner, Vermögensberater und CPAs Fachleute in der Bestandsverwaltung, Human Resources, Vergütung und Finanzen Anwälte, Corporate Counsel und andere Mitglieder des Rechtspersonals Neben individuellen Mitgliedschaften bieten wir auch Corporate Services an . Auszeichnungen und Patent Unsere Exzellenz wird durch unsere Auszeichnungen, unser US-Patent, unsere Verträge mit großen Aktienplan-Anbietern und das Lob von Menschen, die die Website verwenden belegt. Die Buchhaltungsjournal CPA Wealth Provider wählte myStockOptions unter Unternehmen aus, die durch Innovation, Effizienz, Initiative oder Wachstum im Finanzplanungsbereich die Führung übernommen haben. Die Specialized Information Publishers Foundation ehrte MSO Pro mit einem seiner Editorial Excellence Awards in der Kategorie Best Interactive Content unter Nischenverlagen. Human Resource Executive rangiert myStockOptions unter seinen Top-Ten-HR-Produkte. Das innovative Modell Vergleichstool ist patentiert. Vielen Dank für die Bereitstellung solch eine große Ressource. MyStockOptions ist ein Lebensretter auf so vielen Ebenen. Mikale Clark, CEP RealNetworks, Inc. Features von myStockOptions Der vielfältige Inhalt von myStockOptions hat eine Passform für jeden Ebenen des Wissens und Lernens Stil: engagierende Artikel von Mitarbeitern und externen Experten 800 FAQs Tax Centre auf Quellensteuer, Berichtswesen, und Regeln Regeln, mit hilfsbereit Kommentierte Diagramme von IRS Formen Selbststudium Kurse mit CE-Gutschriften für CFPs und CEPs lebhafte Videos über Equity-Awards und die damit verbundene Besteuerung informative Podcast über viele Themen in der Aktienvergütung, einschließlich Interviews mit unseren Experten, die Autoren myRecords Portfolio-Tracker interaktive Taschenrechner und Modellierung Werkzeuge Glossar der Begriffe, einschließlich einer App für alle mobilen Geräte Global Tax Guide über die Besteuerung von Aktien-Kompensation in 40 Ländern Ask The Experts Spaß interaktive Quiz mit Links zu verwandten Inhalten Nehmen Sie die Website-Tour, um die Tiefe unserer redaktionellen Berichterstattung und dynamische Finanz - Planungswerkzeuge. Finanzberater, CPAs und andere, die Kunden mit Aktienstipendien können myStockOptions Pro versuchen und dann geben Sie ihr Profil in unserem Advisor-Verzeichnis, AdvisorFind. Auch Profis und Teilnehmer in nicht qualifizierte deferred Entschädigung (NQDC) Pläne werden sehen wollen, unsere separate Website myNQDC. Versuchen Sie das myStockOptions-Glossar AppGlobal Steuer-Handbuch für Einzelpersonen mit Stock Compensation Dieses Handbuch erklärt die Besteuerung von Aktien-Kompensation in 40 Ländern. Einschließlich der Regeln für Einkommensteuer, Sozialsteuern, Kapitalertragsteuer, Einkommensquellen, Steuerresidenz, Ausstiegssteuer und Vermögensberichterstattung. Um weitere Ressourcen zur Verfügung zu stellen, führt jeder Landführer einen Link zur Website der nationalen Steuerbehörde und ggf. zum Landessteuervertrag mit den Vereinigten Staaten. Die Länderprofile werden routinemäßig überprüft und nach Bedarf aktualisiert. Am Ende eines jeden, wird der Monat der zuletzt benötigten Aktualisierung angegeben. Es ist nicht ungewöhnlich für eine Landessteuerregelung auf Aktien Entschädigung für einige Jahre unverändert sein, so in einigen Ländern Führer keine Updates für lange Zeiträume erforderlich sind. Neben der landesspezifischen Berichterstattung in diesem Leitfaden, siehe auch eine entsprechende Artikelserie und eine FAQ zur internationalen Besteuerung im Allgemeinen für mobile Mitarbeiter. Eine andere FAQ präsentiert Umfrage Daten über Aktienpläne außerhalb der Vereinigten Staaten. Eine andere FAQ erklärt die Steuerausgleichsprogramme, durch die einige Unternehmen die Auslandsteuern der Arbeitnehmer auf internationale Aufträge zahlen. Ihr Global Tax Guide ist großartig und wert das Abonnement in sich. Eine große Ressource Cynthia Hunt, Rechtsabteilung, Entegris Warum dieser Leitfaden wichtig ist Die Besteuerung der Aktienvergütung für mobile Mitarbeiter kann besonders komplex sein, insbesondere wenn sie in zwei oder mehr Ländern während der Vesting Period of Equity Awards arbeiten. In einer Befragung von multinationalen Unternehmen gaben 67 der Befragten an, dass die Mitarbeiter kein gutes Verständnis davon haben, wie sie von den Aktienbeteiligungen außerhalb der USA profitieren können (Global Equity Incentives Survey von 2015 von PricewaterhouseCoopers und NASPP). Unser Global Tax Guide ist ein wertvoller Ausgangspunkt sowohl für Aktienplanteilnehmer als auch für Aktienplaner, die über die Besteuerung von Aktienkompensationen in den betroffenen Ländern Bescheid wissen müssen. Suchen Sie professionelle Ratschläge für spezifische Situationen Diese Anleitung kann ein nützlicher Ausgangspunkt und ein Forschungsinstrument sein, das einen allgemeinen Bezugsrahmen für Steuergesetze in jedem abgedeckten Land bietet. Sie sollten jedoch Kontakt zu Buchhaltern, Steuerberatern, Rechtsanwälten und andor Human-Resources-Abteilungen für Beratung zu bestimmten Situationen. Der Inhalt des Global Tax Guide sollte nicht als rechtliche, steuerliche oder finanzielle Beratung zu bestimmten Sachverhalten ausgelegt werden. Hintergrund des Global Tax Guide Das Global Tax Guide wurde ursprünglich von Louis Rorimer von der Anwaltskanzlei Jones Day in Cleveland, Ohio, vorbereitet und wurde geschrieben, um seine Ansichten und nicht unbedingt die Ansichten der Kanzlei auszudrücken, mit der er verbunden ist. Herr Rorimer ist auch der Autor des zweibändigen Buches International Stock Plans. Das Global Tax Guide wird nach Bedarf von den Mitarbeitern von myStockOptions aktualisiert. Der Inhalt wird als pädagogische Ressource zur Verfügung gestellt. MyStockOptions haftet nicht für irgendwelche Fehler oder Verzögerungen im Inhalt oder irgendwelche Handlungen, die im Vertrauen darauf getroffen werden. Copyright-Kopie 2000-2017 myStockPlan, Inc. myStockOptions ist ein eingetragenes Warenzeichen der Bundesrepublik Deutschland. Bitte kopieren Sie diese Informationen nicht ohne die ausdrückliche Genehmigung von myStockOptions. Kontaktieren Sie editorsmystockoptions für die Lizenzierung information. Dont fühlen sich ängstlich oder entmutigt über Aktienkurs Volatilität. Wie die Experten Ihnen mitteilen werden, ist die Aktienkompensation ein Instrument, um langfristig Vermögen aufzubauen. Mehr auf CORE-KONZEPTE Podcast inbegriffen Während eingeschränkte Aktie, eingeschränkte Aktien Einheiten und Performance-Aktien nicht tragen die gleichen upside als Aktienoptionen haben sie Vorteile, die Sie sicherlich zu schätzen wissen, sobald Sie ihre Besonderheiten verstehen. Mehr auf RESTRICTED STOCK RSUs Ein Mitarbeiter Aktienkauf Plan kann ein großer Vorteil sein, aber die Regeln und die Besteuerung sind heikel. Dieser zweiteilige Artikel präsentiert sechs Themen, die Sie kennen sollten, um das Beste aus Ihrem ESPP zu gewinnen. MEHR AUF DEN MITGLIEDSTAATEN KAUFPLÄNE Die Verwaltung von Aktienoptionen ist eine der komplexesten finanziellen Herausforderungen, denen sich ein Mitarbeiter gegenübersieht. Diese 10 Leitlinien werden Ihnen helfen, das Beste aus Ihrer Option gewährt. MEHR ZUR FINANZPLANUNG Aktienkompensation kann Ihnen helfen, für den Ruhestand zu sparen. Verstehen Sie die Fragen und erkunden Sie Strategien, die Ihre Altersvorsorge helfen können. Mehr über das Leben EVENTS Wenn Sie die alternative Mindeststeuer (AMT) bezahlen müssen, kann der beste Schritt sein, um Einkommen zu steigern und noch mehr bezahlen AMT Finden Sie heraus, warum durch das Lesen dieser überraschenden Analyse. Mehr über ALTERNATIVE MINIMUM TAX Podcast enthalten Führungskräfte müssen sorgfältig die Forderungen vieler Wahlkreise, die für ihre Unternehmen Aktien interessiert. Erforscht Wege, diesen Druck zu verwalten, während er finanzielle Ziele erreicht. MEHR ZU HOHEM NETTOWERT Die Bedingungen Ihrer Optionsgewährung, die Bedingungen des MA-Deals und die Bewertung Ihres Unternehmensbestandes beeinflussen die Behandlung von Aktienoptionen in MA. Was mit Ihren nicht gekauften Optionen geschieht, ist der Hauptfokus der Besorgnis. Mehr auf MERGERS ACQUISITIONS Made nur für Sie, mit Tools zu verfolgen und modellieren Zuschüsse für mehrere Clients und proaktive Kommunikation, um Beziehungen aufzubauen. Klicken Sie hier für weitere Informationen. Q: W-2 Diagramm Was wird meine W-2 nach der Vesting von eingeschränkten Aktieneinheiten zeigen A: Eingeschränkte Aktieneinheiten führen zu gewöhnlichem Einkommen für Sie. Dies geschieht, wenn. F: W-2 Diagramm Was wird meine W-2-Show zeigen, nachdem ich nicht qualifizierte Aktienoptionen ausübe? A: Der Gewinn aus Ihrer nichtqualifizierten Aktienoptionsübung wird auf dem W-2 mit anderen Einkünften in den folgenden Boxen belastet. Fragen Sie die Experten Der Inhalt wird als pädagogische Ressource zur Verfügung gestellt. MyStockOptions haftet nicht für irgendwelche Fehler oder Verzögerungen im Inhalt oder irgendwelche Handlungen, die im Vertrauen darauf getroffen werden. Copyright-Kopie 2000-2017 myStockPlan, Inc. myStockOptions ist ein eingetragenes Warenzeichen der Bundesrepublik Deutschland. Bitte kopieren Sie diese Informationen nicht ohne die ausdrückliche Genehmigung von myStockOptions. Kontaktieren Sie editorsmystockoptions für Lizenzinformationen.